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[导读]:在A股2022年员工人均月薪3W的13家生物医药公司的排名中,亚虹医药以63.24万元排名第2。一个营收只有2.61万元的公司,董事长却拿着456.65万元的薪酬,这显然是投资者难以接受的。如果按业绩指标考核,亚虹医药就是一家符合退市条件的上市公司。因为根据科创板上市公司的退市条件,公司连续两年亏损,且营收未达到1亿元的,即应终止上市。
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在A股2022年员工人均月薪3W 的13家生物医药公司的排名中,亚虹医药以63.24万元排名第2。一个营收只有2.61万元的公司 ,董事长却拿着456.65万元的薪酬,这显然是投资者难以接受的。而在公司董监高拿高薪的背后,则是投资者的亏损。
虽然2022年上市公司年报披露已经结束,不过,部分上市公司年报的内容仍然在市场上发酵。比如,亚虹医药因为员工薪酬在同行业的领先地位而受到市场关注。在A股2022年员工人均月薪3W的13家生物医药公司的排名中,亚虹医药以63.24万元排名第2,甚至高于明德生物。
亚虹医药员工的人均薪酬数据是否精准,在该公司的年报里并没有找到答案。不过,该公司2022年的年报提供了研发人员的薪酬情况及董监高的薪酬情况。其中,研发人员人数为176人,平均薪酬43.95万元。另外,公司全体董事、监事和高级管理人员实际获得的报酬合计1,435.01万元,其中,董事长、总经理PAN KE从公司获得的税前报酬总额为456.65万元,财务负责人杨明远从公司获得的税前报酬总额为114.51万元,董事会秘书余小亮从公司获得的税前报酬总额为123.26万元。 ... 网页链接